在职场,勾心斗角斗不过别人,学会这4招让你远离烦恼
在现代职场,勾心斗角似乎已经成为一个企业单位里不可避免的现象。
至于勾心斗角的原因无非是羡慕嫉妒、争权夺利等。
而对于利益冲突,一个人不是说想他想避开就能避开的,总会有喜欢勾心斗角的人会将他卷进去,
这时候就需要一些措施以应对。勾心斗角,斗不过怎么办?
俗话说“狗咬你一口,你也不可以咬回去”,在遭到他人设计时,心里难免难受不甘心,可你又不能像他那样去做。
这样子一直心里憋屈着,就会影响到你自己的工作生活,所以在这样的情况下你就需要学会自我排解情绪,不能过分受人干扰。
心理学上的“破窗效应”人人皆知,它也同样适用于人。
不要有害怕的心理,不惹事也不怕事,害怕的话会让人觉得你是“软骨头”好欺负,便会无休止地继续下去。
同时我们也不要有报复心理,学着他那样做,不要跟坏人比坏,这种人自有人去教训他。
总之,首要地就是要端正自己的态度,不能让自己陷入勾心斗角的无底漩涡中。
古人云:“近朱者赤,近墨者黑”、“蓬生麻中不扶则直,白沙在涅与之俱黑”,有什么样的人交往对自身的影响也比较大。
对于喜欢搬弄是非、乱嚼舌根、勾心斗角的人要小心,不要与之交往过于密切,或许某天你便成了他嘴下戏谑、心里预备设计的对象。
如果职场人士绝对正直,相信小人自会避而远之。
可每一个人都是复杂的个体,这个世界并不是非黑即白,人总是有所图的,你要能够做到不受小人提出的利益诱惑,
一旦接受了小人给的利益,那势必要付出一定代价,毕竟天下没有白费的午餐,更不会是由小人提供。
对于想要的东西,必须要依靠自己以正确的途径去获取,不能陷入小人的圈套。
人际关系是很费心力去维持的,人与人交往的时候更要时刻注意分寸,一旦失了分寸,就很容易给自己造成一系列不必要的麻烦。
过分亲密和过分疏远都不是恰当之举。
与人过分亲密,极易打扰到他人,使他人对你产生厌恶感;
与人过分疏远,不利于之间的合作,且显得你很冷漠不待见人。
和他人发生争论时,懂得适当吃亏,这会给其他人你很随和、好相处的感觉。
当然在关乎原则的问题,必须坚持底线,毫不退让,这会给其他人你很有原则、很靠谱的感觉。
所谓“凡事都要注意一个度”,如果你和上级走得太近,上级可能感到不耐烦,
还会令人觉得你在巴结,就很容易被人非议、找茬、给不痛快,
你要是想晋升,可以通过在岗位上勤恳干以让上级看到你的努力而提拔你。
如果你和某一同事走得非常近,而忽略了其他同事,其他同事心理不平衡了,也有可能有事没事找你的茬,
而且和你走得近的同事因此也有可能感到困扰,更会因其他同事的言行而感到难堪,
所以同事之间的关系把握好也是很重要的,这样才有利于形成好的办公环境。
“任何技巧在绝对的实力面前都是无处遁形的”,同样,如果你有足够的实力那些喜欢勾心斗角的人也无法伤害到你。
勾心斗角是那些较为少数的人才会乐此不疲的,这种都成事不足败事有余,
真正有能力的人是不屑于去跟这样的人一般见识的,他们只会觉得这样的人的雕虫小技都是荒诞可笑至极,甚至是懒得去笑的。
而那些喜欢勾心斗角的人,也是不敢去招惹真正有实力的人,因为他们能够很切实地感受得出自己与他之间的差距,完完全全不属于一个圈层。
足够强大的实力不是一开始就有的,这需要你努力与坚持,凭本事去吃饭,不耍那些小手段,量那些爱勾心斗角的人也不能奈你何。
积攒实力,累积到足够的高度你的圈层就能够完全脱离那些个爱勾心斗角的人所处的圈层了。
凭本事去吃饭,各个方面都要到位,只朝一个去努力是不够的。
工作实力要强,但同时也要处理好人际关系,具备硬实力的同时也要有软实力,这样才能更好得在勾心斗角的环境中生活。
文/老夏分析师
如果我写过的一篇文章,讲过的每一话,做过的一个举动,
曾在你的心里荡起涟漪,那至少说明在逝去的岁月里,
我们在某一刻,共同经历着一样的情愫。
有时候,虽然素未谋面。
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职场上,人与人之间为什么要勾心斗角?原因有4点,早知道为好
小邓是公司去年下半年从人才市场招聘进来的大学毕业生,他是品质部质检员。这天,小邓来到我办公室,带着怨气地对我说:“江总,我不想干了,已经给经理打过招呼了。我知道刚进公司时,您对我寄予厚望,为了不辜负您的期望,我也是勤勤恳恳、尽心尽力地在做事。”
“唉”! 小邓叹了一下气,继续说道:“我在上一家公司就是因为看不惯争权夺利、勾心斗角的风气,才跳槽的。没料到,来到这里,还是这个样子!同事之间为了点蝇头小利就争来争去,搞得乌烟瘴气,大家都认真地做好自己的事,不行吗?说句您不爱听的话,您这种公司不会有什么发展前途,所以我不打算再做下去了。”
听完了小邓说的话,我没有生气,只是笑了笑,因为当年我走出校门、进入职场后,也有过和小邓一样的心理感受。
和员工谈心
我心里明白,小邓能来找我谈心,辞职的决心并不是很强烈,要不然他就决然地走了。我不喜欢那种没什么能力、又喜欢有事无事地找借口拍马屁的员工。小邓这个人,很有个性,说话比较直率,公司存在什么问题,他敢大胆地对我讲,并且还能提出有益的建议。另外,小邓勤学好问,做事踏实,让人放心,我是比较欣赏他的,希望他能留下来继续做。
每个人从学校出来、踏入社会,都需要经历一个从幼稚走向成熟的过程,因为在学校里没有专门学习社会经验的课程。于是,我先给小邓举了一个分蛋糕的例子,然后对小邓聊了以下这4个方面的问题:
职场上,人与人之间为什么要勾心斗角?
一、蛋糕只有这么多、这么大
1、分蛋糕的例子
一位父亲给两个儿子分一个蛋糕,哥哥8岁,学习成绩好、还经常在家里帮父母做家务;弟弟5岁,吃饱喝足了,就开始调皮捣乱。对两个孩子来说,肯定是希望自己分到的蛋糕最大,这是人的天性。
给孩子分蛋糕
就父亲而言,为了避免被儿子抱怨偏心,最好的分法就是平均地一分为二。父亲考虑到哥哥常做家务,为了奖励、犒劳哥哥,想给哥哥多分一点,那么若这样分,弟弟就不愿意了,就会哭闹起来。
父亲为了照顾弟弟,就对大儿子说:“你是哥哥,比弟弟懂事,让着弟弟点,把大块的蛋糕给弟弟吃。”其实,即使哥哥表面上答应了,心里还是不痛快的,依然会嘟着嘴,接受“不公平”的分配。
2、职场上的利益分配问题
职场上的好处和利益,例如加薪的名额、供员工晋升的岗位,都是属于稀缺资源,也就是说“蛋糕”只有这么多、这么大,不可能做到阳光普照,这些好处只能优先给最优秀的员工。
不希望别人比自己好的嫉妒心,是人性。这些好处和利益,摆在任何一位员工眼前,都具有非常强的诱惑力,谁都希望得到。员工之间为了争夺这些有限的利益,就会绞尽脑汁地明争暗斗。
职场明争暗斗
二、社会的运行逻辑使然
1、社会的运行逻辑
人活在世上到底是为了什么?说简单一点,就是:①生存;②更优质地活着(对美好生活的向往与追求)。“天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往”社会的运行逻辑是:①趋利避害;②围绕着利益的竞争。
竞争是个体或群体之间,力图胜过对方的对抗性行为。也就是说:参与角逐者不惜他人的利益,以最大限度地获取个人利益。我们常说的“利益最大化”就是这个意思。
2、市场竞争
为了生存与发展,任何一家公司都不可避免地需要参与市场竞争。国家为了鼓励和保护公平竞争,制止不正当竞争行为,还专门制定了《反不正当竞争法》。
市场竞争
3、人与人之间的竞争
职场不是与世无争、无忧无虑、与现实社会完全隔绝的“世外桃源”,既然大家都在追逐利益,就必然会引起纷争,就会出现人与人之间斗来斗去的现象。人与人之间的争权夺利、勾心斗角,就是职场上的竞争行为。你厌恶这些竞争行为,说明你还没有意识到竞争的普遍性以及常态化,暴露了你的无知。
你只希望埋头做好自己的事,不想与别人斗,但是你能保证别人的想法和你一样吗?有时,即使你不主动去和别人斗,别人也会跑到你面前来秀肌肉。
正如伟人名言:“与天斗,其乐无穷;与地斗,其乐无穷;与人斗,其乐无穷”我们作为职场中人,不但要学会适应竞争环境,而且还要勇于竞争。你若不敢参与竞争、一味地逃避,只能说明你的无能。
我们要避免、反对和制止的是不正当竞争手段和行为,例如:挑拨离间、中伤、栽赃陷害等。
职场竞争
三、互相看不起或看不惯
许多人都看过电视剧《亮剑》,我们对剧中主角李云龙的充满血性、争强好胜、有勇有谋、重情重义的英雄气概,钦佩不已。实际上,电视剧只拍到55年授衔时期,给了观众一个圆满的结局。
按照《亮剑》原著的叙述,最后逼死李云龙的人是其政委马天生。马天生自1943年入伍起,就一直在做政工工作。对于傲视群雄的武将李云龙来说,是打心眼里看不起马天生的,所以在工作上,就难免会有些磕磕碰碰。
这样一来,马天生也对李云龙产生了不满和怨恨。站在马天生的角度,想要在这支里树立起自己的威望,首先必须整倒李云龙。基于这种心理,马天生不动声色地抓住了李云龙的把柄并将事情捅了上去,将李云龙打成了现行反分子,抓进了监狱。
李云龙
对于李云龙这种“宁可站着死,绝不跪着生”的硬汉,哪会受此屈辱?他宁死不屈!后来,李云龙举枪对准了自己,一声枪响后,悲壮地离开了这个世界,维护了自己的尊严。李云龙和马天生之间的矛盾和斗争,是职场竞争的一个缩影。
四、存在矛盾,打击报复
职场上,当人与人之间发生了纠葛或矛盾,为了打击、报复对方,也会出现尔虞我诈、明争暗斗的现象。例如:背后打小报告、互相拆台、暗中使绊子等。
我们所熟知的“勾心斗角”,竟然还是一个正经词儿呢!
很多喜欢游览古建筑群的朋友肯定会不止一次地从导游嘴里听到关于“勾心斗角”这个成语的出处吧?
“勾心斗角”,亦作“钩心斗角”,是我们非常熟悉的一个成语,在现代生活中已算不上是个好词儿,人们常用它来比喻“用尽心机、明争暗斗”。
其实,这个被贬义化了的词儿本意指的是中国宫室古建筑的内外结构精巧严整。
我国古建筑一般是木结构,须有榫头、榫眼,然后通过卯榫将建筑物组合起来。
“心”,是指宫室的中心。“角”,是指古建筑物的飞檐翘角。诸角向心,称“钩心”,诸角彼此相向,似戈相斗,便称为“斗角”。
“勾心斗角”源于唐代杜牧创作的散文《阿房宫赋》,指阿房宫建筑结构严密吻合,精致巧合,即“心相勾,角相斗”。
这种既有装饰作用又有实用价值的建筑手法,可谓是古人独具匠心的设计。
飞檐翘角的设计扩大了采光面、有利于排泄雨水,还增添了建筑物向上的动感。
而斗拱则用于柱顶、额枋和屋檐或构架间,起到传递荷载和支承重量的作用。
古建筑群中层层叠叠的“勾心斗角”便营造出壮观的气势和灵动的韵味。(摄影/尚山)
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